Библиотека маркетолога

Панкрухин: "Маркетинг образовательных услуг"

А. П. Панкрухин Из материалов Гильдии маркетологов, //www.marketologi.ru

Оглавление

         Рис. 21.   МАТРИЦА ПРИНЯТИЯ МАРКЕТИНГОВЫХ РЕШЕНИЙ И ПОСТРОЕНИЯ ВАриантов целостной стратегии.

=======================================================================================================================
¦ Маркетинговые  ¦                                             В а р и а н т ы   р е ш е н и й                        ¦
¦   проблемы     ¦      1      ¦      2      ¦       3     ¦       4     ¦      5      ¦     6     ¦    7     ¦   8   ¦
¦================+=============+=============+=============+=============+=============+===========+==========+=======¦
¦1. Тип услуги,  ¦ Собств.обра-¦ Образоват.  ¦ Сопутст.инте+Др.объекты ин+Сопутств.соц.¦Сдача в ар.¦Рекламн. и¦Несвяз.¦
¦   ОУ           ¦ зоват.услуги¦ продукты    ¦ ллект.услуги¦телл.собст-ти¦и хоз. услуги¦осн. фондов¦ PR-услуги¦услуги ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦2. Уровень      ¦ Признанный  ¦ Высший оте- ¦ Стандартный ¦Признан. отд.¦Предусм. уста+Соотв.требо+          ¦       ¦
¦   качества ОУ  ¦ международн.¦ чественный  ¦ государств. ¦ структурами ¦вом,договором¦ваниям л-ти¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦3. Широта ассор-¦ Приоритет   ¦ Широкий     ¦ Узкая       ¦Целев.подг-ка¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦  тимента (степ.¦ фундамента- ¦ профиль     ¦ специальная ¦по отдельным ¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦  фундамент-ти) ¦  льности ОУ ¦ подготовки  ¦ подготовка  ¦ проблемам   ¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦4. Глубина      ¦ Базовое     ¦ Дипломиро-  ¦ Магистр     ¦Профессионал ¦Академич.сте-¦           ¦          ¦       ¦
¦   образования  ¦ образование ¦ ванный инже-¦             ¦без академи- ¦пень без про-¦           ¦          ¦       ¦
¦                ¦ бакалавра   ¦ нер,бакалавр¦             ¦ческ. степени¦фесс.квалиф-и¦           ¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦5. Объем услуг, ¦ 4 - 8 часов ¦ 12 - 40 час.¦ 41-100 час. ¦ Свыше 2 нед.¦   2 - 6     ¦   1 - 2   ¦   3 - 4  ¦5-6 лет¦
¦ программ обуч-я¦             ¦             ¦             ¦- до 2 мес.  ¦  месяцев    ¦    года   ¦   года   ¦и более¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦6. Разнообразие ¦ По профилям ¦ По специаль-¦ По степени  ¦ По глубине  ¦Узк.по больши+  Узкий по ¦          ¦       ¦
¦  ассортимента  ¦ подготовки  ¦ ностям      ¦ фундамент-ти¦ образования ¦нству аспект.¦всем аспек.¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦7. Дополнитель- ¦Методический,¦ Экспертизы, ¦ Научное     ¦ Инжиниринго-¦Культ.-быт. и¦Несвязанные¦Отсутствие¦       ¦
¦   ный сервис   ¦информацион. ¦ консультации¦ обслуживание¦  вые услуги ¦соц. обслуж-е¦  услуги   ¦доп. услуг¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦8. Сроки оказа- ¦В теч. всего ¦ На заверш.  ¦В п-д адапта-¦ По усл. або-¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦   ния сервиса  ¦ п-да обуч-я ¦ этапе обуч-я¦ции на работе¦немент.обсл-я¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦9. Приоритеты в ¦ Демографи-  ¦Территориаль-¦ Профессиона-¦Уровень нали-¦Медицинские, ¦Отсутствие ¦          ¦       ¦
¦ отн-и личности ¦   ческие    ¦ные критерии ¦   льные     ¦чной образов.¦психологичес-¦ограничиваю+          ¦       ¦
¦ абитуриента    ¦ критерии    ¦ (проживание)¦  критерии   ¦ подготовки  ¦кие критерии ¦щих условий¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦10. Приоритеты в¦ Тип собст-  ¦ Юридический ¦Профиль, сфе-¦ Финансовое  ¦Наличие устой+Потенциаль-¦          ¦       ¦
¦ отношении фирм-¦  венности   ¦   статус    ¦ра, террит-я,¦  положение  ¦чивых деловых¦ные возм-ти¦          ¦       ¦
¦ заказчиков     ¦             ¦             ¦цели деят-ти ¦             ¦    связей   ¦вз-действия¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦11. Готовность  ¦ Один раз в  ¦ 2 - 4 раза в¦ В особо     ¦ По заключе- ¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦  к началу ока- ¦ год, в нача-¦ год, по чет-¦ объявляемые ¦ нию договора¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦  зания услуг   ¦ ле уч. года ¦ кому графику¦ сроки       ¦             ¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦12. Место ока-  ¦ Образоват.  ¦ Филиал (УКП)¦ Территория  ¦Предост.лично¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦  зания услуг   ¦ учр-е(центр)¦образов.учр-я¦  заказчика  ¦абитуриентом ¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦13. Цены на ОУ  ¦Весьма высок.¦   Высокие   ¦ Стандартные ¦Врем. низкие ¦Пост. низкие ¦           ¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦14. Условия и   ¦Пред.оплата в¦ Пред. оплата¦По завершению¦По завершению¦Гибкая, с уче+На компенса+ Безналич-¦Наличн.¦
¦  формы оплаты  ¦полном объеме¦ этапов работ¦   этапов    ¦работ в целом¦том изменений¦цион.основе¦ ная форма¦ форма ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦15. Адаптация   ¦ Скидки за   ¦ Скидки за   ¦ Скидки отд. ¦Скидки по ур-¦С учетом учас+Наценки за ¦Наценки за¦Наценки¦
¦     цен        ¦объем заказа ¦ постоянство ¦социал. слоям¦ням подгот-ти¦тия в прибыли¦инд-цию ОУ ¦интенсиф-ю¦за сроч¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦16. Адресаты ре-¦ Различные   ¦ Семьи, разл.¦ Учреждения  ¦   Службы    ¦ Руководство ¦Службы пер-¦          ¦       ¦
¦кламы и др.форм ¦   слои      ¦ по демогр. и¦предыд.ур-ней¦ занятости,  ¦предприятий и¦сонала на  ¦          ¦       ¦
¦ коммуникаций   ¦ населения   ¦эк. критериям¦ образования ¦ биржи труда ¦ организаций ¦ предпр-ях ¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦17. Средства    ¦ Телевидение ¦ Массовая пе-¦ Специальные ¦Рекламн.нару-¦ Передвижные ¦ Проспекты,¦Телефон. и¦       ¦
¦   (носители)   ¦и радио (це- ¦чать (центра-¦(профильные) ¦жные стациона+  средства   ¦ листовки, ¦др.электр.¦       ¦
¦    рекламы     ¦нтр.и местн.)¦льн.и местн.)¦  издания    ¦рные средства¦   рекламы   ¦  буклеты  ¦ср-ва связи       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦18. Посредники  ¦ Независимые ¦ Службы заня-¦Службы подго-¦Персонал дан-¦   Бывшие    ¦Сотрудники ¦          ¦       ¦
¦   при продви-  ¦посредничес- ¦тости, биржи ¦товки кадров ¦ного образо- ¦ выпускники  ¦и службы др¦          ¦       ¦
¦   жении ОУ     ¦ кие фирмы   ¦ труда и т.п.¦на предпр-ях ¦ват. учрежд-я¦             ¦образ.учр-й¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦19. Организация ¦   Прямой    ¦ Прямой кон- ¦ Через почту ¦Через делеги-¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦  продвижения и ¦  контакт с  ¦ такт с аби- ¦ и др. сред- ¦рование прав ¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦  продаж ОУ     ¦ заказчиками ¦ туриентами  ¦ ства связи  ¦ посредникам ¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦----------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-------------+-----------+----------+-------¦
¦20. Стимулирова-¦ Регулярное  ¦ Бонификация ¦Прогрессивный¦Предоставл-е ¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦  ние продаж    ¦фиксированное¦от объема про+или регресси-¦льгот в обу- ¦             ¦           ¦          ¦       ¦
¦                ¦вознагражден.¦даж (процент)¦ вный бонус  ¦чении,сервисе¦             ¦           ¦          ¦       ¦
=================¦=============¦=============¦=============¦=============¦=============¦===========¦==========¦=======-

Оглавление